Структурированный подход к карьерному консультированию, сочетающий когнитивные процессы, эмоциональные аспекты и практические навыки. Карьерные решения (выбор профессии, образования, обучения, трудоустройства) представляют собой серию решений на протяжении жизни.
Для успешного решения важно наличие необходимой информации (интересы, навыки, информация о профессиях) и правильный алгоритм ее обработки – CASVE-цикл (Communication, Analysis, Synthesis, Valuing, Execution), где коммуникация (C) — осознание проблемы через сигналы (мысли, эмоции, обстоятельства), анализ (A) — выявление причин и структуры проблемы, синтез (S) — генерация и сужение вариантов решений, оценка (V) — выбор оптимальной альтернативы, исполнение (E) — реализация решения и обратная связь.
Цель CIP-интервенций — не только решить текущую проблему, но и научить клиента самостоятельному принятию решений в будущем (Sampson et al., 2020).